Solarbeschäftigung verzeichnete 2016 ein Rekordjahr, indem sie laut a 17-mal schneller expandierte als die amerikanische Wirtschaft neuer Bericht herausgegeben von der Internationalen Agentur für erneuerbare Energien IRENA. Mit dem Sektor Solarphotovoltaik PV an der Spitze der Beschäftigungsfront 3,1 Millionen Arbeitsplätze , a 12% Anstieg ab 2015.
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Solarbeschäftigung
Bei großen Energieverbrauchern wie China, den USA und Indien blühte das Wachstum der Beschäftigung in der Photovoltaik-Solarbranche auf. Der Beschäftigungsboom in diesem Sektor war hauptsächlich auf sinkende Kosten und unterstützende politische Rahmenbedingungen in den genannten Ländern zurückzuführen.
Es war China, das mehr als die Hälfte der beanspruchte 3,1 Millionen Arbeitsplätze das weltweit durch die kohärente Stärkung seines Status als größter Installateur und Hersteller von Photovoltaik-Solarmodulen geschaffen wurde.
In ähnlicher Weise verzeichnete Indien auch ein starkes Wachstum seiner Beschäftigungsquote durch die Installation von Solar-PV-Modulen mit insgesamt 121.000 Arbeitsplätze erstellt, 17% mehr als im vorherigen Rekordjahr 2015.
Die Vereinigten Staaten erlebten den gleichen Trend bei der Beschäftigung 242.000 Personen in der Solarindustrie bis 24% . Bangladesch wurde auch in den Mix der Nationen mit nationalem Beschäftigungswachstum über den Solar-PV-Sektor insgesamt einbezogen. 140.000 Arbeitsplätze im Jahr 2016.
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Andere Länder wie Japan und Länder in der gesamten Europäischen Union verzeichneten jedoch den entgegengesetzten Trend, da die Arbeitsplätze im Solarbereich im selben Rekordjahr zurückgingen. Die Verlangsamung der Installationsrate in Japan führte zu a 20% Rückgang der Beschäftigung. In ganz Europa führte der Rückgang der Installationen und der Herstellung von Modulen zu einem deutlichen Rückgang von 22% in der Solar-PV-Beschäftigungsszene bis auf 111.000 Arbeitsplätze
Die sinkenden Kosten für Solar-PV-Module haben möglicherweise zu einem Wachstum der Installationsjobs geführt, aber dieser Kaskadeneffekt schwächt auch die finanzielle Gesundheit der Hersteller. Lokale Hersteller in Indien litten unter den Folgen billiger Panel-Importe aus China, da die Chinesen eine Schätzung lieferten. 80% insgesamt, während indische Unternehmen nur nicht mehr als 13%. Modulhersteller in der Europäischen Union werden aufgrund der geringen Nachfrage und des Mangels an industriellem Wettbewerb aus dem Geschäft gedrängt.
Beschäftigung mit erneuerbaren Energien
Nicht nur die Solarbeschäftigung hat im vergangenen Jahr zugenommen, auch andere Sektoren für erneuerbare Energien wie die Installation von Windkraftanlagen haben zum wachsenden Geschäft der Branche für erneuerbare Energien beigetragen. A 7% Der Anstieg der weltweiten Windbeschäftigung wurde gemeinsam von Deutschland, Indien, Brasilien und den Vereinigten Staaten bereitgestellt, was insgesamt zu 1,2 Millionen Arbeitsplätze.
Darüber hinaus hat die weltweite Beschäftigung im Bereich Bioenergie in ihrem Sektor zugenommen, wobei China, Brasilien und die Vereinigten Staaten im Rekordjahr 2016 die Schlüsselmärkte waren. Insgesamt wurden flüssige Biokraftstoffe erzeugt. 1,7 Millionen Arbeitsplätze feste Biomasse bei 0,7 Millionen Arbeitsplätze und Biogas mit 0,3 Millionen neue Mitarbeiter . Diese Bioenergieaufträge konzentrierten sich auf die Produktion der Rohstoffversorgung.
Die Wasserkraftindustrie hat im vergangenen Jahr ebenfalls einen wichtigen Beitrag zur Beschäftigung von Mitarbeitern geleistet. 1,5 Millionen Arbeitsplätze , wo ungefähr 60% befinden sich in der Betriebs- und Wartungsabteilung. Länder wie Vietnam, Brasilien, China, Indien und die Russische Föderation waren die wichtigsten Arbeitsmärkte für Wasserkraft.
Laut diesem globalen Bericht über erneuerbare Energien scheint die Diskriminierung aufgrund des Geschlechts in der Branche weniger auffällig zu sein als in der gesamten Energiewirtschaft. IREA führte zusammen mit BNEF und CEBC eine Umfrage im Nahen Osten und in Nordafrika durch, um die geschlechtsspezifischen Barrieren innerhalb der Branche zu ermittelndie Industrie, um die regionale Dynamik zu verstehen. Sie haben die erforderlichen Maßnahmen aufgezählt, um die Gleichstellung der Geschlechter im Sektor der erneuerbaren Energien zu verbessern. Dazu gehören Schulungen und Mentoring, Unterstützung bei der Elternschaft, egalitäre Prozesse und die Diversifizierung des Arbeitsumfelds.
Quelle : Internationale Agentur für erneuerbare Energien